Предоставление рабочих мест для прохождения учениками, слушателями профессионально-технических учебных заведений производственного обучения и производственной практики осуществляется на предприятиях, учреждениях, организациях независимо от формы собственности и подчинения (ст. 29 Закона Украины «О профессионально-техническом образовании»).
Согласно п. 2 Постановления Кабинета Министров Украины № 992 от 07.06.1999 года «Об утверждении Порядка предоставления рабочих мест для прохождения учениками, слушателями профессионально-технических учебных заведений производственного обучения и производственной практики» перечни предприятий, обязанных предоставлять рабочие места для прохождения практики, формируются учебными заведениями.
Предприятия, принимающие практикантов, обязаны создавать необходимые и безопасные условия прохождения практики. Ответственность за оплату труда учеников, слушателей на производстве или в сфере услуг, соблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии в период прохождения ими производственной учебы и производственной практики несет руководитель предприятия.
Заработная плата практикантам начисляется в соответствии с установленной системой оплаты труда по нормам, расценкам, ставкам (окладам) с учетом коэффициентов, доплат и надбавок. Начисленные средства переводятся для выплаты на счет профессионально-технического учебного заведения или выплачиваются непосредственно предприятием не позднее пяти дней после выплаты заработной платы работникам предприятия.
На счет учебного заведения может быть перечислено 50% зарплаты практикантов, которые получают стипендию в соответствии с п. 18 Постановления Кабинета Министров Украины «Об утверждении Порядка предоставления рабочих мест для прохождения учениками, слушателями профессионально-технических учебных заведений производственного обучения и производственной практики».
Юридическая консультация предоставляется после
регистрации на форуме.