Здравствуйте!
У меня через месяц заканчивается трудовой договор с предприятием, а через неделю мне нужно выходить на работу после отпуска, но я знаю, что работы в течение этого месяца для меня нет. Может ли работодатель разорвать трудовой договор раньше времени и обязан ли он выплатить мне какое-нибудь пособие в связи с этим?
Увольняться по собственному желанию я не хочу, так как тогда не буду получать пособия в центре занятости в течении 90 дней.
Благодарю за консультацию по трудовому праву.