Сергей78 писал(а):Принесли повестку на работу. Нужен Ваш юридический совет, как поступать дальше в этой ситуации.
Вручение повесток по месту работы сейчас очень распространено. Это наиболее действенный способ мобилизации военнообязанных. Одни увольняются, чтобы избежать призыва, другие отказываются от подписи. Если же документ был вручен официально, я не могу дать иной совет, кроме как явиться в назначенное время в военный комиссариат. P.S. Ваш директор не прав насчет вида ответственности за неуведомление сотрудника...
Сергей78 писал(а):Также интересует, какая ответственность за неявку по повестке и за уклонение от мобилизации?
Наказание за игнорирование вызова в военкомат, если он связан с призывом по мобилизации, предусмотрено
ст. 336 Уголовного кодекса. Растиражированное в Интернете мнение о том, что неявка по повестке влечет лишь административную ответственность, не соответствует действительности (как бы ни хотелось в это верить). Точнее, данное утверждение справедливо, но только для периода, когда мобилизация не проводится.